jueves, 30 de octubre de 2008

DÍA DEL SECRETARIO JUDICIAL

Revisando la web, encontré que un miembro de la Asociación Costarricense de la Judicatura (ACOJUD) escribe una carta preguntándose ¿Dónde está la justicia?, y opinando sobre el Secretario Judicial de su país de manera reflexiva dice:“¿Cómo pedirle mayor rendimiento, abnegación y esfuerzo a ese servidor judicial que, después de las cuatro y treinta de cada día, tiene que dirigirse a su segundo trabajo como profesor(a), panadero(a), bartender, salonero(a), etcétera, porque es la única forma que tiene de hacerle frente a sus obligaciones en estos tiempos difíciles?” www.lavozdelpueblo.net

Hoy, viernes 29 de agosto, en Perú, se celebra el día del Secretario Judicial, fecha que motiva una gran reflexión de la situación de este servidor público que guarda mucha similitud con la de Costa Rica y de otros países latinoamericanos. Pues, por asumir su función con responsabilidad, tiene que salir del trabajo cuando el sol se ha ocultado, o tiene que renunciar de disfrutar en familia un sábado o domingo, incluso feriados. Para él no hay felicitaciones sino quejas; para él no hay presupuesto sino limitaciones en sueldo, infraestructura y logística; las condiciones laborales son inversamente proporcionales a la exigencia de producción, tiene que rendir sí o sí.

Y lo más contraproducente, aún con el sueldo bajo, los Secretarios de Juzgado en el Perú, preparan y pagan a personas que estudian o han culminado estudios de derecho para que suplan el personal que hace falta en el Poder Judicial, los llamados "meritorios", quienes con la esperanza de "algún día" ingresar a trabajar en el Poder Judicial reciben por su labor una propina, y -comentario a parte- estos meritorios están bastante capacitados en el trámite de los procesos judiciales, situación que el Presidente de la Corte no toma en cuenta cuando contrata personal, porque a su parecer está contaminado con las corruptelas que se pretende desterrar en este Poder del Estado.

El concurso público para contratar Asistentes Judiciales hubiera aliviado en parte el malestar de muchos Secretarios de Juzgado que trabajan solos, y tienen que realizar doble trabajo, sin contar la de notificador ni la función que le delega el magistrado, en otros casos.

Las autoridades judiciales saben que hace falta personal para sobrellevar la carga procesal, pero no asumen un compromiso serio, responsable y consciente para superar este problema que haga realidad el principio de celeridad procesal como espera el público usuario; pues un Juzgado debe tener la cantidad suficiente de Secretarios, no sólo dos o tres, lo cual va más allá de requerir mayor presupuesto al Gobierno Central, implica también una correcta distribución del personal actual; es más algunos magistrados contratan personal con los gastos operativos, como así está reglamentado, lo que alivia en parte la labor al Secretario de Juzgado.

“El clamor de justicia en la Casa de la Justicia” es de todos, y la dirigencia sindical lo escucha día a día, pero, los grandes cambios vienen con grandes sacrificios; dejemos las murmuraciones bajo el escritorio como si no fuéramos parte del problema, por el contrario hablemos claro con miras a buscar soluciones, pues: El cambio de la historia depende de tu participación.


¡CUMPLIMOS 28 AÑOS!

Nuestra organización gremial antes de ser sindicato fue Asociación de Empleados de la Corte Superior de Justicia, cambio que se acordó por mayoría en asamblea celebrada el 19 de Setiembre de 1980; acto seguido el Comité Electoral declaró ganadora a la lista Nº 2 como nueva Junta Directiva presidida por don Carlos Chambergo Espino.

Nuestro aniversario no sólo es un motivo para recordar que cumplimos 28 años, sino para reflexionar ¿cuánto hemos avanzado y qué nos hace falta como movimiento sindical judicial?, porque desde aquella época hasta hoy, la reivindicación de nuestros derechos la hemos conseguido no por voluntad de la autoridad, sino por conquistas logradas a través de las históricas huelgas nacionales que los judiciales del Perú mantuvimos en diferentes años, como así lo evaluamos en la Mesa de Trabajo realizada el pasado 15 de Agosto, con la presencia de dirigentes de la base sindical de la Libertad y de la CITE.
Es bueno señalar que la tarea primordial de un sindicato es educar y preparar a sus agremiados para elevar nuestra cultura sindical, porque siendo conscientes de nuestras necesidades y de cómo debemos cubrirlas, no vamos a temer luchar por mejorar nuestras condiciones laborales y de vida en general: Como el respeto a la jornada laboral de 8 horas diarias y evitar hacerlo horas extras sin reconocimiento económico alguno, lo que perjudica nuestra salud, el bienestar de la familia y el dedicarnos a nuestra propia capacitación.
Sobre esto último, cabe precisar que el Poder Judicial invierte en la capacitación constante para magistrados, cosa contraria sucede con el personal jurisdiccional y administrativo, a pesar que cada Corte tiene un presupuesto destinado para nosotros, sin embargo, el Sindicato no solamente ha exigido la aplicación correcta del mismo, sino que, ante estas serias deficiencias en la administración de este poder del Estado, salimos al frente para organizar eventos que van a contribuir a la preparación académica de los judiciales, quienes pese al cansancio de la larga jornada diaria encontramos aún energías adicionales para el estudio, lo que implica un doble esfuerzo que cada uno lo asume con mucho sacrificio, realidades que la opinión pública desconoce.
Por ello, “…la Cultura Sindical, expresa Comportamiento de Dirigentes y Afiliados, en el trabajo, en la familia y sobre todo ante la sociedad, formación que no es de ahora sino que se ha ido formando a través del tiempo por que nuestra organización y estilo de vida no es de ahora sino de siempre; donde está la injusticia, el abuso, el maltrato, la discriminación, el Sindicato se levanta y con energía expresa el respeto de nuestros derechos.” (El Movimiento Sindical en el Perú y en el Mundo).
Finalmente, la Junta Directiva del Sindicato de Trabajadores del Distrito Judicial de Lambayeque saluda a todos sus afiliados por nuestro aniversario, y lo festejamos organizando el I Encuentro Académico en Derecho Procesal Penal, Constitucional y Civil, con destacados ponentes que le dan a este evento la categoría de primer nivel, para contribuir a la capacitación de nuestros compañeros trabajadores, teniendo en cuenta que el costo sea menor para nuestros agremiados.

¡Luchemos por una buena capacitación: Para un buen servicio de justicia!